CORPORACIÓN PÚBLICA EMPRESARIAL DE NAVARRA

La crisis sanitaria de la Covid -19, su derivada social o los conflictos internacionales y sus secuelas han dibujado un nuevo escenario que ha puesto en evidencia situaciones de desigualdad e inequidad. Una administración responsable debe trabajar por revertir ese panorama utilizando todos los medios disponibles y es innegable que un entramado empresarial público fuerte es una buena herramienta para conseguirlo.

Uno de los instrumentos con los que cuenta Navarra desde hace años y que hay que seguir reforzando bajo el criterio de una gobernanza eficaz y eficiente es nuestro sector público en el ámbito empresarial. CPEN tiene un firme compromiso social a la hora de utilizar los recursos públicos, con un objetivo muy claro, ser el motor de un sector público empresarial equilibrado y sostenible.

Un conjunto de empresas públicas que nos ayude a avanzar hacia nuestros objetivos, fomentando el desarrollo económico de la comunidad y facilitando la puesta en marcha de las políticas de los diferentes departamentos del Gobierno de Navarra, contribuyendo a crear valor para Navarra y ayudando en el mantenimiento del estado de bienestar que nos demanda su ciudadanía.

Las sociedades públicas que se integran en la Corporación acogen en sus plantillas a más de 1.600 profesionales que atesoran un amplio y profundo conocimiento técnico en un extenso abanico de áreas de actividad y que están comprometidos con un reto: el de la mejora constante de los servicios públicos en beneficio de la ciudadanía navarra.

El Gobierno de Navarra renueva su apuesta por un sector público empresarial en el que confía para que siga reforzando y consolidando nuestras políticas públicas y continúe siendo un ejemplo de gestión equilibrada, sostenible y transparente.

José Luis Arasti

Consejero de Economía y Hacienda del Gobierno de Navarra

Consejero delegado de CPEN

En cumplimiento de lo establecido en la Ley 8/2009, de 18 de junio, Corporación Pública Empresarial de Navarra, S.L. (CPEN) se constituye el 4 de noviembre de 2009 con la misión de ser el instrumento unitario de ordenación y racionalización de una parte sustancial del patrimonio de Comunidad Foral de Navarra, como son las sociedades públicas fundamentalmente.

Con fecha 18 de enero de 2010 el Gobierno de Navarra aprueba el traspaso a CPEN de todas sus participaciones en las empresas de las que hasta entonces era titular, pasando esta a erigirse en la sociedad matriz de un importante sector público empresarial.Fruto de la búsqueda de la optimización, eficacia y eficiencia, se pasó de un total de 39 sociedades públicas (incluyendo CPEN) a 16.

Probablemente, CPEN sea la menos conocida de las sociedades públicas del Gobierno de Navarra; algo lógico, por otro lado, debido a nuestras propias funciones.

El compromiso que CPEN tiene con la sociedad no es solo utilizar los recursos públicos de una manera eficaz y eficiente, sino también conseguir un sector público empresarial equilibrado y sostenible que sirva de elemento de transmisión de valores, que fomente el desarrollo económico de la Comunidad Foral y facilite la ejecución de las políticas de los diferentes departamentos del Gobierno de Navarra.

Hoy en día CPEN está compuesta por 17 profesionales que prestamos servicios de asesoramiento al resto de sociedades públicas y al Gobierno de Navarra -cuando así lo requiere-, en 6 grandes ámbitos: compras, inversiones y contrataciones; comunicación; financiero; jurídico, recursos humanos y RSC.

Entre nuestras principales funciones podríamos destacar la coordinación del funcionamiento y actividades de las sociedades públicas, atendiendo a criterios de eficiencia, eficacia y creación de valor, así como el diseño de directrices y seguimiento para su aplicación en las áreas cubiertas por la Corporación (véase la presupuestación, planes estratégicos, estructuras de financiación, homogeneización, políticas de comunicación, entre otros.). Para ello, a lo largo del tiempo, se han ido estableciendo procedimientos para favorecer el conocimiento en profundidad de la gestión y de la situación financiera de las sociedades a través de reportings, presupuestos, etc.

No menos importante es la responsabilidad que CPEN tiene asignada para impulsar proyectos estratégicos singulares que trabajen en beneficio y en la evolución del sector público empresarial en su conjunto (como pueden ser los Planes de Igualdad de las sociedades públicas, su Código Ético y de Conducta o procesos para la internalización o externalización de la gestión –como fue el caso del Circuito de Navarra-, por ejemplo).

En definitiva, CPEN crea valor para el Gobierno de Navarra mediante la ejecución de las funciones encomendadas…

• mejorando la gestión del Patrimonio Público
• posibilitando una implantación estratégica corporativa para el sector público empresarial
• implantando políticas homogéneas, prácticas y procedimientos comunes para la mejora de la gestión
• aportando una visión común y facilitando la transferencia de ideas y buenas prácticas entre las sociedades
• disminuyendo los costes operativos
• ayudando en la ejecución de proyectos complejos
• posibilitando una visión económica y financiera consolidada que facilita la toma de decisiones
• siendo el interlocutor único que aglutina toda la información de las SSPP para Gobierno de Navarra
• reduciendo los órganos de gestión
• y permitiendo la participación del Parlamento en la gestión del sector público empresarial a través de su participación en el Consejo de Administración

En CPEN nos comprometemos con la mejora continua del sector público empresarial y para ello seguiremos trabajando día a día, confiados de tener un equipo humano cuyo buen hacer, implicación y profesionalidad conforman la base de nuestro éxito presente y futuro, compartido con todas y cada una de las sociedades públicas integradas en la corporación y sus respectivas plantillas.